به استناد سایت مشاوره حقوقی دینا ، یکی از انواع قراردادهای کار بر اساس قانون ، قرارداد کار موقت است . قرارداد کار موقت یا قرارداد برای مدت معین ، قراردادی است که برای مدت محدود و یا انجام کار مشخص بین طرفین رابطه کار منعقد می گردد . هر چند که انعقاد قرارداد کاری موقت امنیت شغلی کارگران را به خطر می اندازد ؛ با این حال ماهیت برخی از کارها به گونه ایست که وما در قالب قرارداد کار به صورت موقت یا معین باید صورت گیرد ؛ مانند برداشت محصول . برای دریافت اطلاعات بیشتر در مورد شرایط کار برای مدت معین بر روی لینک زیر کلیک کنید :

 

 

 

www.heyvalaw.com/web/articles/view/1738/قرارداد-کار-موقت.html


sogol77 کار ,موقت ,قرارداد ,  ,صورت ,معین ,کار موقت ,قرارداد کار ,    ,موقت یا ,برای مدتمنبع

شرایط لازم برای سرپرستی کودکان

تعلق اجرت المثل به زن ناشزه

سوء پیشینه و موارد آن

اعتراض به حکم غیابی

قانون آیین دادرسی مدنی چیست

تبدیل مجازات در دادگاه های نظامی

شرایط خسارت ناشی از تاخیر در انجام تعهد

مشخصات

آخرین مطالب این وبلاگ

آخرین ارسال ها

آخرین جستجو ها

فروش اینترنتی نایلون حبابدار ضربه گیر خرید انلاین قطعات لودر ولوو فروشگاه جومونگ کفش کتونی اسپرت ارزان نیم بوت ساق دار چرمی پشمی خز زنانه دخترانه مردانه پسرانه 2021 مجله ترس و دلهره هواشناسی دشتستان بازی های ایکس باکس فروش انواع قرنیز،دیوارکوب،تاشو،و سایر ابزارآلات وبلاگ باران پریزاد DownLoad Master دی تی آموز