به استناد سایت مشاوره حقوقی دینا ، یکی از انواع مرخصی هایی که در قانون کار مورد پیش بینی قرار گرفته است ، مرخصی حج واجب می باشد که شرایط استفاده از آن در ماده 67 قانون کار مورد پیش بینی قرار گرفته است . بر اساس این ماده : " هر کارگر حق دارد به منظور ادای فریضه حج واجب ، در تمام مدت کار خویش فقط برای یک نوبت ، یک ماه به عنوان مرخصی استحقاقی یا مرخصی بدون حقوق استفاده نماید " . برای دریافت اطلاعات بیشتر در مورد اینکه مدت زمان مرخصی حج واجب قانون کار چقدر است بر روی لینک زیر کلیک کنید :

 

 

www.heyvalaw.com/web/articles/view/1763/مرخصی-حج-واجب-قانون-کار.html

 

 


sogol77 مرخصی ,کار ,حج ,واجب ,، ,  ,قانون کار ,حج واجب ,مرخصی حج ,واجب قانون ,پیش بینیمنبع

شرایط لازم برای سرپرستی کودکان

تعلق اجرت المثل به زن ناشزه

سوء پیشینه و موارد آن

اعتراض به حکم غیابی

قانون آیین دادرسی مدنی چیست

تبدیل مجازات در دادگاه های نظامی

شرایط خسارت ناشی از تاخیر در انجام تعهد

مشخصات

آخرین مطالب این وبلاگ

آخرین ارسال ها

آخرین جستجو ها

فروشگاه سایت بلاگ بیست مشاوره جوان ارزان کده یـــــاد یـــــــــــــــاران تجهیزات آشپزخانه صنعتی طوس تخفیفان همه چی موجوده انلاین مارکت فروشگاه خرید اینترنتی اجرای بازسازی منزل